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龍勝發(fā)電分公司工會干部培訓(xùn)賦能基層服務(wù)升級
2025-04-27 瀏覽次數(shù)：242 返回列表
編輯：辦公室 文、圖：朱胤蓉
2025年4月16日至17日，龍勝發(fā)電分公司工會副主席及財務(wù)人員與全縣163家基層工會的128名干部共同參加了龍勝縣總工會舉辦的“工會干部業(yè)務(wù)能力進(jìn)階培訓(xùn)班”。此次培訓(xùn)以“數(shù)智賦能、保障深化、財務(wù)合規(guī)”為核心，通過“理論+場景+實(shí)戰(zhàn)”模式，系統(tǒng)性提升基層工會干部的專業(yè)能力，為服務(wù)職工注入新動能。
在培訓(xùn)中，授課專家通過16個真實(shí)案例詳細(xì)解析了《廣西工會經(jīng)費(fèi)管理辦法》，并首創(chuàng)“三階判定法”，為規(guī)范支出管理提供了新方法。此外，培訓(xùn)還涉及AI工具在工會工作中的應(yīng)用，破解了基層辦公痛點(diǎn)，提升了工作效率。
此次培訓(xùn)打破傳統(tǒng)教學(xué)模式，參訓(xùn)工會干部說到：“此次培訓(xùn)班課程顯著的提升我們的實(shí)務(wù)能力”。龍勝發(fā)電分公司工會計劃將培訓(xùn)成果推廣應(yīng)用，包括推廣AI工具模板、優(yōu)化醫(yī)療互助參保結(jié)構(gòu)，并建立“預(yù)算-執(zhí)行-審計”閉環(huán)管理體系，確保經(jīng)費(fèi)使用零風(fēng)險，推動培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為服務(wù)效能。